盡管小嘉（化名）已有一份穩定工作，但海南就業驛站海口鹽灶大社區站工作人員仍然全程關注他的工作和學習情況。

　　小嘉是一名孤僻症患者。2024年11月的一天，他在母親陪伴下，來到該驛站尋求就業支持。征求母子二人的意見后，該驛站推薦並協助小嘉在海口參加一期西式面點培訓班。在“站小二”和指導老師幫助下，培訓結束后，性格漸趨開朗的小嘉被當地一家烘焙店錄用。

　　鼓勵殘疾勞動力堅定工作信心

　　“我有了正式工作，謝謝就業驛站！”肢體殘障人士王某這個元旦過得很開心，因為他在海南就業驛站海口鹽灶大社區站幫助下被一家用人單位錄用。

　　今年43歲的王某，此前一度自主求職未果。

　　抱著試試看的心情，2024年底他來到海南就業驛站海口鹽灶大社區站。

　　“不要灰心，我們一起幫你想辦法！”了解王某的求職要求后，“站小二”感同身受地安慰道，鼓勵他重新燃起對生活、工作的熱情和信心。

　　“站小二”根據王某的經歷，進行篩選匹配，為他推薦海口洗車工和酒店洗衣工等崗位。終於，王某通過一家大酒店的面試並上崗。

　　就業驛站的貼心之處，不僅僅是為殘疾人推薦合適崗位，更重要的是讓他們真正意識到“我能行”。

　　海南省人力資源開發局（省就業局）匯總數據顯示，2024年以來，全省各市縣就業驛站共計幫扶殘疾人實現就業360人次。

　　就業驛站主動為困難群體服務

　　2024年8月29日，海南就業驛站文昌文教站工作人員到該市一個村庄走訪，在與一位年逾六旬的老人交談時，得知他的女兒阿玲還在待業。

　　“站小二”根據阿玲的要求，先后為她推薦文昌的酒店、奶茶店、便利店等用人單位。2024年10月，阿玲被一家便利店錄用，現已通過試用並轉正。

　　相比於年輕人，年過五十的樊某自謀職業之路也並不順暢。

　　2024年11月15日，樊某參加三亞歡樂時光影視街區的專場招聘會，但因年齡較大及崗位需求不匹配，當天未能應聘成功。

　　海南就業驛站三亞榆亞站工作人員比對崗位並經過多方溝通，於2024年11月19日陪同樊某到三亞一家企業洽談。他現場通過了面試，並簽訂入職協議，於同年11月20日開始上崗。

　　在海南省人力資源開發局（省就業局）指導支持下，從2022年海南首家就業驛站樂東黃流站成立以來，全省就業驛站已達261家，助力包括困難人員在內各類就業群體找到心儀崗位。截至目前，全省各就業驛站累計走訪和接待勞動者近70萬人次，幫助就業32萬余人次。其中，各就業驛站共為4.29萬名困難人員建立就業幫扶檔案，促進困難人員實現就業1.57萬人。

　　多舉措織密就業公共服務體系

　　截至1月3日，“海南好就業”小程序發布崗位234.77萬個、登記求職者19.08萬人、瀏覽量206.17萬次。

　　“海南好就業”小程序與海南就業驛站相結合，為求職者提供全方位服務：求職者按提示填寫姓名、性別、出生日期、意向崗位類別、意向工作地點等簡要信息后，點擊一次即可選擇意向崗位﹔求職者完成崗位投遞后，就業驛站管理員在管理后台進行批注，記錄為求職者提供服務及求職進度等信息﹔當求職者使用電話聯系功能時，就業驛站管理員會接聽電話，“一對一”地為求職者解答問題並記錄相關信息﹔各就業驛站管理員及時發布崗位信息，顯示崗位名稱、薪資、工作內容、崗位要求，便於求職者選擇。

　　海南採取“大數據+鐵腳板”方式，開展困難群體就業幫扶“晴天行動”。目前，省就業部門正在加緊籌辦2025年初的“春風行動”，將繼續落實近年來“春風行動”的“3個100%”目標：全省就業驛站活動參與率達到100%，對建檔就業困難人員走訪率達到100%，對“雨露計劃”畢業生回訪率達到100%。

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