人民網三亞4月23日電 （枉源）4月13日，三亞市啟動2025年名校優才引才專項行動，30余家企事業單位攜600余崗位，跨越武漢、西安、廣州三城，走進12所知名高校，吸引超4000份簡歷，初步達成意向近1200份。通過優厚政策、深化校地合作及精准服務，三亞成功匯聚創新人才與歸鄉學子，為自貿港建設注入強勁動能。

三亞企業的招聘人員向前來應聘的學子詳細介紹三亞的人才政策。主辦方供圖

據了解，此次引才行動聚焦金融、醫藥、教育、互聯網、旅游等領域，提供具有競爭力的薪資待遇。其中，中國海洋大學三亞海洋研究院部分崗位年薪最高達60萬元，25萬至35萬元年薪崗位佔比突出。三亞企業明確要求“精准匹配崗位的創新人才”，彰顯城市對科技驅動發展的重視。

3城聯動 學子反響熱烈

在武漢站，武漢大學、華中科技大學、武漢理工大學、中南財經政法大學4所“雙一流”高校成為主陣地。武漢大學地理學專業鄧夢怡表示，三亞的南繁、深海產業及自貿港機遇極具吸引力。

在西安站，三亞企業同樣持續釋放“強磁場”吸引眾多學子投來簡歷。西北工業大學袁丁稱“崗位豐富多樣”，閆小梅則對住房補貼政策表示認可，認為其緩解了畢業生的生活壓力。

除了創新人才，三亞還有返鄉學習“歸宿感”的學子。對於在外求學的海南籍學子而言，家鄉是心中永遠的港灣。此次引才行動為他們搭建起回歸家鄉、建設家鄉的橋梁。在廣州站，海南籍學子林鈺羽（中山大學研三）直言“渴望返鄉貢獻所學”，計劃投身三亞金融事業。

長效育才 深化校地合作

要現成人才，更注重長效機制建設。專項行動中，三亞同步推進“即時用人+長期育才”雙軌模式，與武漢大學共建金融人才實習基地，與中山大學達成暑期實習生輸送意向。

三亞中央商務區黨委專職副書記李舒雯介紹，此次合作依托武漢大學學科優勢，招募應屆畢業生到三亞參與“設崗研學”活動，定向輸送優質青年人才，為企業搭建“人才蓄水池”。對學子而言，實習基地提供自貿港創新實踐平台，構建起從校園到職場的貫通式成長通道。

精准服務 提升人才體驗

此外，此次引才之旅，三亞通過8場座談會、5場宣講會，與高校學子全面深入交流。企業詳細介紹產業布局、企業文化和發展前景，讓學子對企業有清晰認識。同時，認真傾聽學子的想法和需求，提供個性化職業發展規劃和良好的工作環境。

活動現場設置AI數智人招聘區、政策咨詢及就業指導專區，提供“保姆級”服務。暨南大學研究生王金雨感慨：“從簡歷指導到政策解讀，感受到三亞的誠意。”華南理工大學龐宇祺則評價：“三亞是愛才惜才的城市。”

此次引才行動不僅為三亞招攬大批青年才俊，更通過政策支持與校地合作筑牢人才根基。隨著創新人才與歸鄉學子的匯聚，三亞將在經濟、科技、文化等領域實現新跨越，書寫高質量發展的新篇章。

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