会议现场。

2月9日上午，海南省水务厅专门召开会议，对“能力提升建设年”活动进行动员部署，会议要求以此次“能力提升建设年”活动为契机，以驰而不息的毅力加强学习，提升能力，以久久为功的韧劲转变作风，纠治“四风”，坚决当好治水主力军、先锋队，在攻坚克难中诠释忠诚、在推动治水工作中体现担当，坚决打赢“六水共治”攻坚战。

扎实开展活动 打赢“六水共治”攻坚战

省水务厅党组书记钟鸣明会上强调，要提高站位，统一思想，充分认识开展“能力提升建设年”活动的重大意义。当前，推动水务高质量发展，打赢“六水共治”攻坚战，对水务系统广大干部能力素质提出新的更高的要求。全省水务系统要提高政治站位，充分认识开展能力提升建设年活动的重要性、必要性、紧迫性，把准战略考量，增强政治自觉，切实把思想和行动统一到省委的决策部署上来，确保活动扎实开展，推动2022年各项工作取得丰硕成果。

不断提升专业能力 持续转作风行动

钟鸣明要求，要突出能力提升这个重点。作为新时代水务人要坚持干什么学什么、缺什么补什么，不断提升把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的政治能力、战略眼光、专业水平，自觉赶上时代潮流、跟上高质量发展步伐，努力成为推动工作、狠抓落实的行家里手。要学会借力使力，让专业人做专业事，充分发挥高等院校、科研院所及第三方服务单位力量提供人力支撑，着力打造新阶段高素质水务专业人才队伍。

同时，抓住转变作风这个关键。钟鸣明强调，实践表明，深入纠“四风”，持续转作风行动，既落实了党中央和省委的要求、又顺应了推动水务高质量发展需要、还保障了中心工作；既提振了干部精气神、又维护了群众切身利益、还密切了党群干群关系；既优化了营商环境、又净化了政治生态、还提升了省水务厅对外形象，可以说是一举多效，必须锲而不舍、久久为功，持续深入地抓下去，确保取得新的更大成效。

持续锻造过硬本领 敢于动真格、“唱黑脸”

钟鸣明要求，开展能力提升建设年活动，必须加强领导、压实责任。同时，各单位要对标对表省委的决策部署，把能力提升建设年活动与深化拓展“查堵点、破难题、促发展”“比学赶超”活动落实结合起来，按照职责再次深入查找工作中的堵点、难点，并紧盯问题一抓到底。要坚持攻坚克难、结果导向，强化“答卷”意识，敢于迎难而上，善于克难制胜，拧紧责任链条，加强考核督查，推动各项工作往实里抓、向目标奔。要强化督导检查、氛围营造、统筹推进，聚焦党员干部能力大提升、作风大转变，持续锻造过硬本领，切实把能力提升建设年活动各项部署不折不扣落到实处。

同时，确保活动实效。要结合水务高质量发展需求，把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，找准问题、找到差距，对症施策、立行立改、真改实改。要健全机制、常态长效，把“当下治”与“长久立”结合起来，把“点办理”与“批处理”统筹起来，完善能力作风建设的长效机制。要坚持真督实查、跟踪问效，紧紧抓住作风建设中的突出问题，敢于动真格、“唱黑脸”，该通报的通报、该问责的问责、该处分的处分，保持高压态势，持续传导压力。（海南省水务厅 徐良伟）

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